即将过去的2020年注定作为不平凡的一年被载入史册。新冠病毒在全球肆虐，全世界的经济遭到了重创。虽然中国抗疫成绩全球一枝独秀，但是新冠病毒对中国经济的负面影响依然是非常明显的。全国每年有超过800万的大学毕业生走出校门，走向社会。经济增速的降低，其结果之一就是大批大学生就业困难，毕业即失业。如何破解大学生就业困境，是党和政府一直关心的问题，也牵动着千千万万家庭和父母的心。

另一方面，人类社会已经进入了信息化时代的深水区，信息化技术越来越深刻地影响和改变着人类社会的面貌。万物互联的物联网，人工智能，大数据等信息化技术层出不穷，风起云涌，引领时代的潮流，导致社会对信息化人才的需求量越来越大。文盲的判断标准已经从会不会读书写字，变成了会不会熟练操作电脑和编程。IT人才的高工资是有目共睹的。在美国，年薪十万美金起步是稀松平常之事。在中国月薪3万人民币的IT工作也比比皆是。

一方面是企业求贤若渴，高薪揽才而不得，另一方面，寒窗苦读十余载的大学生，甚至硕士，博士，却在求职的道路上屡屡碰壁。这是一个非常奇怪，却长期存在的现象。大学生就业困局如何破？为此，本记者通过微信语音，采访了远在万里之遥的互联网传奇性人物，数据库培训大神小布老师。下面是小布老师对大学生就业困境问题的采访录，希望对那些吾家有女初长成，却在家啃老的家庭有一些启迪作用。

小布老师是互联网上数据库技术培训领域的大神级的人物。他至今拥有一项世界纪录：他是在互联网上发布免费Oracle数据库和其它IT技术视频最多的中国人。目前在互联网上，在淘宝上可以轻易找到他多达500多集的Oracle数据库，Linux等培训视频，而且全部免费！小布老师是当年安徽省理工科高考第二名，不折不扣的学霸，清华大学计算机硕士毕业，拥有22年的IT行业经验，目前旅美十余年，先后就职于国内著名银行，美国最大的电信公司Verizon，最大的宽带供应商Comcast，著名的数据库厂商Oracle等多家知名公司，是IT领域的绝对老炮儿。

下面是记者对小布老师的采访纪录。

记者：小布老师，你好。很高兴你能接受我们的采访，我们想请你就国内大学生就业困难问题和解决出路谈谈你的看法。首先你能否介绍一下你的背景和目前从事的工作？

小布老师：你好。我很荣幸能有这个机会，就大学生就业问题谈谈自己的看法。这些看法是我从事IT工作二十多年的实践和思考的结果，希望能够对一些朋友有帮助。我本人从九八年硕士毕业走上工作岗位算起，弹指一挥间，已经22年过去了，在美国也生活了十余年。这20多年我一直从事第一线的技术工作，从来没有从事过管理工作。目前我在美国富国银行(Wells Fargo Bank)就职，从事银行关键业务的Oracle Exadata数据库的维护管理工作，是一枚标标准准的Oracle DBA（数据库管理员）。

在工作之余，我和一些志同道合的朋友利用互联网和视频技术，开展了多年的数据库技术的培训工作，目的是帮助在美国的同胞能够顺利转行到数据库技术领域。在过去的十余年里面，我也的的确确帮助了一些在美国社会底层苦苦挣扎的同胞顺利拿到了十多万美金的数据库工作。我家是教育世家：我祖父是私塾先生，我的伯父，叔叔和姑姑皆是小学，中学或者大学老师。我本人也非常热爱教育和培训事业，喜欢教学工作。我希望利用自己的特长，帮助更多同胞进入高薪的IT行业，从而改变自己的人生命运。我感觉自己非常幸运，因为我一直从事自己非常喜欢的事情，乐此不疲。我觉得我现在生活很快乐，每天早晨都是充满激情地投入自己的工作。

记者：你对目前国内大学生就业困难这个事情怎么看？出路在哪里？

小布老师：大学生就业困难是一个复杂的社会现象。这个题目很大，我没有多少发言权。但是在IT领域，我是科班出身，且这20多年一直在技术一线岗位工作，我对这一块还是有一些心得体会的。大家知道，人类社会已经进入信息化时代30多年了，目前它的发展势头依然非常迅猛。社会需要大量精通各种IT技术的人才。IT行业用人量大，工资水平比其它行业高很多，所以IT行业对吸纳大学生就业，缓解大学生就业困难会起到很大的作用。IT行业是真真正正“英雄不论出处”的行业：不论你的出身，文凭，只要身怀一技之长，你就是各大企业招揽的对象，找工作非常容易，有一种武侠小说里的仗剑走天涯的味道。我经常看到一个高中生精通思科或者华为路由器的配置，成为公司的骨干。一个博士，因为技术不行，求职无门。这种现象很正常。所以我认为IT行业是穷人快速晋身中产阶级的一个黄金通道。你不要为你的高中或者大专学历自卑，也不要抱怨自己爹妈没有本事。只要你静下心来，花费几个月到一年时间苦学一门IT技术，你就可以自由行走江湖。我本人并没有美国学历，是一枚不折不扣的中国土鳖，但是我在美国生活十多年里面，并没有因为我没有美国学历而感觉到受歧视，因为我的技术动手能力还是不错的，能够解决公司里的实际工作问题。

我是中国人，我的祖国是中国。我一直为自己的祖国日益强大而感到欢欣鼓舞，在政治上我属于一枚光荣的自干五（自带干粮的五毛）。与此同时，我也感觉到美国伟大的地方，那就是不论你来自何方，不论你的种族肤色，你只要坚持奋斗，就能实现自己的美国梦。中国有五千年的历史包袱，可能很多人在生活中感觉到社会不公，社会阶层固化，特权现象很多。但是在中国的IT行业，依然是唯才是举：只要你有技术，有能力，就不怕没有出人头地的机会，一切取决于你的努力。所以我认为，如果你在社会上求职无门，不妨考虑进入IT行业，掀开自己人生的新篇章。马化腾是深圳大学本科毕业，马云是普通师范生，谷歌CEO劈柴哥，出身印度寒门，现在年薪上亿美金。此三子皆由布衣而至王侯将相。在IT行业，万事皆有可能。梦想还是要有的，万一实现了呢？

记者：很多人知道IT行业工资高，发展机会多。但是依然有很多大学生，包括计算机和电子专业的大学生找工作也困难重重。这是为什么，如何解决这个悖论？

小布老师：我在美国这十多年里面，帮助了很多非计算机专业出身的同胞成功转行进入IT领域。这里面的酸甜苦辣，我积累了一些经验和体会，我自信我对这个问题还是有一些发言权的。在IT领域存在一种貌似自相矛盾，实则必然的有趣现象：那就是一方面很多企业求贤若渴，重金揽才而不得，另一方面是大量刚毕业的小鲜肉却被屡屡拒之门外。这个现象看似矛盾，其实很好理解。现在社会竞争日趋激烈，企业需要的是召之即来，来之能战，战之能胜的成熟战士。它们没有动力和耐心去招募一个新人进行长时间的培养。另外一方面，虽然很多大学生寒窗苦读十数载，本身素质很高，但是他们还不能马上熟练掌握企业迫切需要的技能，就像烧到99度的水一样，还差一度才能沸腾，才能变成企业需要的人才。瓶颈就卡在这最后一度上。大学生在大学里面学习的是基础理论，距离企业的用人需要还有一段距离。这不是大学的错误。我始终认为大学应该狠抓基础教育，这样培养的人才才能够有更大的潜力，更大的发展空间。但是企业是急功近利的，需要沸腾的水，需要能够立刻给企业创造价值的人才。这就是大学生就业困境的根源。怎么办？社会上蓬勃发展的各种IT培训机构就是为了解决如何烧开最后一度水的问题。譬如，你在学校里面学习了数据库的基础知识，掌握了一些数据库理论和基本的SQL编程能力。但是企业要你马上就要掌握Oracle，MySQL等成熟商业软件的使用。不经过培训和学习，哈佛大学的博士也没有办法胜任这份工作。所以，如果你是走出校门的大学生，虽然你门门功课优秀，却被很多用人单位拒之门外，请不要灰心丧气。你不妨花费几个月苦学一个热门的IT技术，你就会发现峰回路转，柳暗花明。当然，社会上的IT培训机构良莠不齐，这是另外一个话题了。

记者：嗯，你说的有道理。那么转行进入IT领域一定要花钱参加培训吗？自己自学不行吗？

小布老师：自己自学IT技术，当然可以。从小我就是一枚学霸，在国内工作的时候从来不参加什么培训班，工作中需要的技术我完全自学。这辈子我唯一的一次参加一个月以上的培训，是刚来美国的时候，在一个外包公司参加了一个多月的Oracle数据库培训班，这是我进入Oracle DBA职业的起点。如果你对自己的学习能力没有自信，或者你自学了一段时间发现学习效果不佳，参加成熟培训机构的培训班，是花小钱办大事的好方法。在培训机构里面学习，有很多同学一起奋斗，气氛不一样。而且学习结束后，立刻就有很多人脉关系可以去拓展，譬如认识已经参加工作的师兄师姐。只要你有真才实学，他们当然乐意提携和自己有准校友关系的人。这些都是你在家自学所无法拥有的资源。毕竟学习不是我们的目的，找到工作才是目的。

记者：其实很多IT培训机构名声很差，让真心求学的学生望而却步。你对这个问题怎么看呢？如何选择好的培训机构？

小布老师：这的确是一个问题。因为社会需求量巨大，一些参加工作没有几年但是头脑灵活的人，瞄准机会，拉起一支队伍，揭竿而起，就能搞一个培训机构快速圈钱。我最近读了一篇文章：兄弟连PHP培训学校倒闭的背后原因。我感觉这个培训机构的创始人就是属于这种类型的人，本身技术积累不够，赶上了好时候，几年之内发展壮大，拉来了几千万的风险投资，创始人就找不到北了，只愿意拼命花钱在百度上做广告招生，完成投资方设定的经营业绩目标，却忽视了培训质量的提高。因为背离了初心，经过短短几年，这家培训机构就在2020年2月份倒闭了。真是应了那句话：眼看他起高楼，眼看他宴宾客，眼看他楼塌了。培训和教育是良心产业，所谓十年树木百年树人。虽然IT培训是培训技能，属于教育范畴中层次比较低的领域，但是它依然遵循教育的通用规律。对于一个好的培训机构来说，那就是不能一味追求利益，要狠抓教学质量才是打造百年老店的长久之计。

培训机构虽然良莠不齐，但是好的培训机构依然存在。你在选择一个培训机构的时候，当然要看他的师资力量。在教学质量的比较上，大的培训机构不一定比得上小培训机构。你要去试听，遵循自己内心的感受，选择自己喜欢的老师去跟随和求学。如果我是学员，我一般看中这个老师是不是科班出身的。如果这个老师本科就是计算机系毕业，甚至名校计算机系毕业，我就觉得靠谱。如果这个老师是半路出家，我就持怀疑态度。IT行业门槛不高，各行各业的人经过努力，都可以杀入进来。但是毕竟IT领域有一些知识是有难度的，不是那么容易掌握的。如果老师都不理解这些知识，教出来的学生质量如何，大家可想而知。你不妨在网上搜索“朱仲涛 震撼”，有一篇文章是一个学员谈听朱老师讲课时候的震撼感。朱老师是西安交大计算机本科，硕士，清华大学计算机博士，也是我的师兄。他也是360杀毒软件老板，现在亿万富豪周鸿祎当年技术上的带头大哥。周老板靠杀毒软件发家，技术源头在朱老师这里。朱老师淡泊名利，一生追求做学问。这样的老师就是标标准准的优秀老师。如果一个培训机构有一两位这样的老师，就是这个培训机构的招牌，也是广大学子的福音。

记者：赞一个！很多曾经优秀的培训机构做大以后，培训质量就会下降，因为毕竟优秀老师是稀缺资源，摊子铺大了，不可能保证一致的教学质量。这个问题如何解决？

小布老师：这个话题就是我为之奋斗了十余年的事情了。十几年前，我刚来美国的时候，就发现利用视频技术录制老师的课程，是一种低成本，高效率的教学方式。当然，现在基于远程的视频或者直播教学已经大行其道了。这次新冠病毒的流行，进一步让远程教学和视频教学的接受度大大提高了。视频只是一种手段，视频质量的高低，取决于那个讲课的老师。我坚信优秀的老师用视频讲课，比平庸的老师现场站讲台讲课要好很多。不过视频教学最大的缺点是没有互动，这是现场教学的优势。一个很自然的想法就是把这两种方式的优点结合起来，即：聘请优秀甚至顶级的老师，严格按照教学规范录制教学视频，同时聘请学术水平普通但是有耐心的老师负责互动答疑。这两种方式的结合，确保一个培训机构的教学质量不会随着教学规模的扩大而出现显著的下降。毕竟顶级老师的优秀教学视频是始终如一的，可以作为这个培训机构的压舱石。我已经在美国实践了这种方式十余年，帮助了许多同胞拿到了十多万美金的IT工作，改变了人生命运。我坚信这种模式是绝对可以成功的。2020年初，我们一群志同道合，希望改变中国IT培训面貌的朋友，在国内创办了一个数据库培训机构，名为“樱桃溪学院”，计划把这种已经经过十余年实践检验的教学模式引入中国，大规模高质量地培训中国大学生，为中国的信息化建设贡献自己的力量。我的家乡是一个煤炭资源枯竭型城市，面临转型的困境。我坚信：煤可以挖完，但是人的智力资源潜力无穷。我还计划过几年，等条件成熟了，就在我的家乡创办实体职业技术学校，也算是一个海外游子对家乡人民养育之恩的报答和回馈。

记者：您是知名的数据库技术培训专家，在互联网上小布老师的大名如雷贯耳。在很多人心目中，数据库技术是非常高端的，非常难学。请问没有工作经验的大学生可以进入到数据库领域吗？

小布老师：过奖了。我是一枚普普通通的IT技术人员，不过是发布了一些免费数据库培训视频而已。我的技术水平也在不断提高。现在回头看当年发布的免费培训视频，质量还有很大的提高空间。所以我正在计划重新制作更高质量的培训视频。

任何IT技术，不论是Java编程，还是数据库开发管理，其学习难度没有本质的区别。即便你是刚毕业的小鲜肉，只要你肯用功，几个月掌握数据库技术完全没有问题。我觉得无论是在大学里寒窗苦读，还是参加IT技能培训，都要讲究一个老老实实的学习态度：知之为知之不知为不知，学而不思则罔，思而不学则殆。在学习过程中要力求概念清晰，思考的时候推理严密。学习，动手练习，思考，质疑，和老师同学交流，是学习任何知识不变的法宝。我培训了许许多多的学员，我发现很多拥有美国博士学位的学员不去思考，依然是一脑子糊涂酱。一些高中生，善于思考和总结，很快就成为独当一面的技术骨干。IT行业真真正正是英雄不论出处。学历不重要，重要的是你能否解决实际问题。

我在清华读书的时候曾经和一个师弟讨论过学习天赋的问题。我们两个都承认我们没有天赋，只能刻苦才能有所成就。我自我评价我是一名优秀的工程师，但是远达不到卓然不群。IT行业里面的很多大神，譬如Linux之父，斯坦福的高德纳教授，都是我顶礼膜拜的偶像。很多学员非常喜欢听我讲课。他们说：老师，你好像知道我的心思。前面听你讲课我产生了一个疑问，你不等我提问，后面就给我讲解了这个疑问。我说：那是因为我和你一样智力普通，我学习到这里的时候就会产生这个疑问，我知道你也会有这个疑问。如果一个天才来讲课，未必能把课讲好。因为他的智商远在你我之上，他不认为这个问题是一个问题。 我父母皆是小学文化，我一向认为自己智力普通，没有天赋，只能依靠勤奋的汗水和努力。我经过刻苦学习掌握了IT技术，已经从一个农家子弟变成了一个美国的中产阶级。一个外国人腰无分文，赤手空拳来到美国，经过艰苦努力，收入超越大部分英语是母语的美国本土人，我拥有的IT技能是我自由行走世界的护身铠甲。我坚信IT行业是穷人改变自身命运的黄金通道，我本人命运的改变就是一个典型的例子。所以，只要你愿意付出汗水，找一个好的培训机构和老师，跟着他们学习几个月到一年的热门IT技术，你就能拿到一份薪水不错的技术工作作为人生的新起点，掀开人生的新篇章。我之所以这十余年从事IT培训乐此不疲，因为我看到了许许多多的同学在我们的帮助下改变了自己的命运。这种帮助他人的成就感，比赚钱能给我带来更大的满足感。我会一直从事这份利人利己的事业，永不厌倦，直到我的生命尽头。

记者：具体到数据库技术学习，市场上有Oracle，Microsoft SQL Server， MySQL， PostgreSQL， No-SQL等各种技术需要学习。你对此有什么建议呢？

小布老师：No-SQL虽然火热了一段时间，但是还不具备取代传统关系型数据库的实力。关系型数据库四大天王Oracle, Microsoft SQL Server, MySQL, PostgreSQL在未来几十年内都不可能被淘汰。我是做Oracle DBA的，我对关系型数据库的看法是这样的。开源数据库MySQL/MariaDB，PostgreSQL在技术实力上还不能和商业数据库Oracle，Microsoft SQL Server抗衡。这就导致了两大商业数据库在美国，在中国，在世界各地依然拥有广泛的商业客户。你学习商业数据库，只要技术过硬，找高薪工作非常容易。但是开源数据库的发展势头也很强劲，客户群也在不断扩大。在中国，因为中美关系对抗加剧，从民间到政府，扶持民族自主品牌的数据库技术和产品的呼声越来越高。国内的数据库产品都是基于开源数据库改造而来，所以你学习MySQL/MariaDB，PostgreSQL，在中国发展机会非常多，尤其是互联网行业。你不妨把几个数据库都尝试一下，遵循自己内心的感受，选择自己喜欢的数据库产品进行学习。毕竟只有干自己喜欢的事情，你才能比较容易做出大的成绩。我本人就非常喜欢PostgreSQL这款优秀的开源数据库产品。目前我正在筹备PostgreSQL DBA培训班，预计2021年初就可以招生了。

樱桃溪学院是我们创立的培训品牌，网址是：www.cherrycreekeducation.com。我们计划在未来两年内推出四大天王数据库管理员DBA的培训课程：Oracle DBA培训班, SQL Server DBA培训班, PostgreSQL DBA培训班， MySQL DBA培训班。目前我们已经推出了SQL Server DBA培训班，正在招生中。有兴趣的同学可以到我们网站上查阅具体的招生简章。

我已经在数据库领域奋斗了十余年，对数据库技术有了一些深入的思考。今年我花费近一年的时间，潜心琢磨，结合自己这十多年的实践经验和企业的实际需求，重新设计了一套教学大纲，抽取这四大数据库的共通的本质特性，遵循循序渐进的学习原则，优先学习核心知识模块的思路，然后用这一套统一的教学大纲设计这四大数据库的教学内容，即：一个教学体系，通吃四大数据库。最终的效果就是让学员以最短的时间掌握数据库核心技术，最短的时间内具备面试的能力，最短的时间内胜任实际工作的需要，还能够掌握两种或者以上的数据库技术。大家都知道，一个数据库技术就可以耗费一个人十几年的精力，所以同时精通两种数据库技术的人才在市场上非常稀缺和抢手。我坚信我们培训机构毕业的学员找工作是非常容易的。我目前还没有看到别的培训机构采用类似的教学思路。这套教学计划是我在美国大企业工作时积累多年一线实践工作经验的总结和结晶。我对这个教学计划非常自信，坚信这个教学方案能够又快又好地产出有真才实学的人才。

樱桃溪学院的目标是成为中文世界里面数据库技术培训的顶级品牌，让大家一想到学习数据库技术，就想到樱桃溪学院。我们对这个目标非常有信心，因为我们的培训课程和师资已经在美国经过千锤百炼，许许多多美国学员经过我们培训后都成为各大著名公司的技术骨干。因为专注，所以专业。做培训也要有工匠精神，持之以恒地打磨教学内容，把培训质量做到极致，才能够在激烈的市场竞争中立于不败之地。

记者：非常感谢你接受我们的采访。在采访最后，你还有什么话要对广大学子说吗？

小布老师：感谢你们。我想强调一点：王侯将相，宁有种乎。英雄不论出处。IT行业给不甘平庸的年轻人提供了广阔的舞台。不要抱怨外部环境，只要你有雄心壮志，命运就在你手里。马上去买一台电脑，在互联网上寻师访友，刻苦学习IT技术，你也可能由布衣变成王侯。出身寒门，长相不那么英俊，但是绝对自信的马爸爸，就是你的楷模。同时我也希望大家经常到我们的数据库技术论坛：樱桃溪学院（www.cherrycreekeducation.com）来逛逛。我们会不断发布更多高质量的数据库培训视频供大家学习之用。

人自助者天助之。只要你不甘平庸，我们就会在你身边为你加油助力。我们在樱桃溪学院等你，不见不散。